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企業人力升級 勞動部表揚12公司
【台灣醒報記者許嘉琪台北報導】友達晶材、台達電子、秀傳紀念醫院等12家單位21日獲頒由勞動部所主辦的「國家人才發展獎」，勞動部長許銘春表示，希望這個獎項能夠鼓勵各單位學習並發展良好的人力發展制度，今年更特別製作了案例專刊，收錄獲獎單位的勝出關鍵，也將於12月規劃兩場成功經驗發表觀摩會，讓有興趣的單位相互交流。
「國家人才發展獎」是台灣人力資源領域唯一國家級獎項，強調創新和績效的人才發展。行政院政務委員林萬億表示，企業如果沒有提供人才友善的工作環境，好人才是留不住的，讓人才願意留在公司發揮最大效用，才是企業經營之道。而接下來更應提升和創新，不管是政府單位及民間企業，都應持續協助人才轉型。
在案例專刊分享中提到，友達晶材公司的勝出關鍵在於推動「DL轉IDL」制度，這項制度讓基層的技術員有管道能夠逐步晉升為技士、工程師和課長，帶動個人和公司持續成長。秀傳紀念醫院則因擁有非常完整的人才訓練內容，且於2008年成立亞洲第一微創手術訓練中心，提供院內護理人員免費學習新技能而得獎。
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